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ALC Strategieberatung & Executive Coaching

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Karrieremanagement

Arbeiten, um Ihnen zu helfen, professionelle Zufriedenheit für eine erfolgreiche Karriere zu erreichen.

Unser Ansatz für das Karrieremanagement unterscheidet sich stark von dem der Outplacement-Unternehmen. Da sie sich in großen Mengen konzentrieren und keine Individualität haben, ist unser Ansatz strategisch, persönlich und marktorientiert, um schnellere, effektivere Ergebnisse zu erzielen und Ihre Karriere auf den besten Weg zu bringen - aber damit ist es noch nicht getan! Wir arbeiten mit Führungskräften während ihrer gesamten Karriere zusammen, um ihnen zu helfen, ihren Kurs beizubehalten, indem wir strategische Beratung und Coaching-Beratung anbieten. Du bist nie allein, du kannst dich immer darauf verlassen, dass wir für dich da sind, wenn du Hilfe brauchst. Wir helfen Ihnen auch, unverzichtbare Fähigkeiten zu erwerben und anzuwenden, die Ihnen helfen, besser zu arbeiten und in eine neue Position aufzusteigen.

 

Mit jahrelanger Erfahrung als Praktiker, Berater, Coach und Mentor verfügen Sie über jahrzehntelange Erfahrung - und wir bieten Ihnen einen sehr persönlichen persönlichen Ansatz, bei dem Ihre Daten stets mit größter Sorgfalt und Vertraulichkeit behandelt werden. Unsere Dienstleistungen richten sich ausschließlich an Führungskräfte auf Senior- und C-Niveau. Die Art des Services, den wir anbieten, ist sehr strategischer Natur, wobei die Art der Beziehung nicht stündlich oder von einigen Sitzungen bestimmt wird. Es handelt sich um eine langfristige Beziehung, in der Kunden nach einer Concierge-ähnlichen Aufmerksamkeit und einem qualitativ hochwertigen Service mit außergewöhnlichem Wissen und außergewöhnlicher Erfahrung suchen. Dies ist ein jährliches Engagement in Form eines Retainertyp-Frameworks. Wir sind sieben Tage die Woche, 365 Tage im Jahr für Sie da.

Unser Zielkunde
  • Wir wählen nur Personen aus, die im oberen Management und darüber hinaus tätig sind, sowie Gründer und Eigentümer.

  • Du musst eine Person sein, die entweder offen oder bereit ist, offen für neue Ideen zu sein, um aus deiner Komfortzone auszusteigen.

  • Du musst den Coach willkommen heißen, um ein Partner in diesem Prozess zu werden.

  • Du suchst eine langfristige (mindestens 6 Monate finanzielle) Verpflichtung auf einmal.

Hauptvorteile von ALC Executive Career Management Services

  • Niedriges Kunden-Coach-Verhältnis

  • Persönliche und individuelle Betreuung

  • Wöchentliche Treffen

  • Garantiertes Zeitfenster

  • Internationale Geschäftserfahrung

  • Multidisziplinäre Geschäftserfahrung

  • Strategische Planung

  • Persönliches Branding

  • Karriereplanung

  • Netzwerktraining

  • Profitieren Sie von unserem Netzwerk aus über 5.000 internationalen Business Professionals.

  • Ferndienste

  • *Vor-Ort-Services sind verfügbar - (bitte fragen Sie nach Details)

Empfohlene Dienste

Karriere-Coaching - Professionell

Lösungsorientiert

 

  • Aufbau konkreter Schritte zur Erreichung der Karriereziele

  • SWOT-Analyse

  • Ihr USP & Leistungsversprechen

Karriere-Wechsel-Planung

Zielorientiert

 

  • Anleitung zur Stellensuche

  • Fortsetzen der Erstellung

  • Technologie & Social Media Tools

  • Interviewtechniken

  • Verhandlung von Strategien

  • Versteckter Stellenmarkt

  • Stromnetzwerke

Karriere-Coaching - Persönlich

Prozessgetrieben

 

  • Verstehen Sie persönliches Verhalten, emotionale Intelligenz, psychologische und persönliche Probleme.

  • 360 Übersicht

Für eine kostenlose Beratung rufen Sie bitte 647-872-3951 an oder klicken Sie hier,

um eine kostenlose 15-minütige Beratung zu buchen.